Cheer Up! ESSEC : comment la relier à ton profil pour convaincre le jury ?

Tu prépares l'entretien de personnalité de l'ESSEC, et l'on t'a sûrement répété qu'il fallait « connaître la vie associative ». Soit. Mais il ne s'agit pas de réciter un annuaire, il s'agit de comprendre ce qu'une asso révèle d'une école, et ce que toi tu viendrais y faire. Cheer Up! ESSEC est un cas d'école pour ça, parce qu'elle dit beaucoup de la culture maison et qu'elle se prête mal au name-dropping creux. On va donc partir de toi, jamais d'une fiche apprise par cœur.

Cheer Up! ESSEC en bref

Cheer Up! ESSEC, c'est l'antenne ESSEC de la Fédération Cheer Up!, un réseau d'associations étudiantes présent dans de nombreuses grandes écoles et universités. Ce qui est intéressant, et vérifié, c'est que l'histoire commence à l'ESSEC. L'association naît en 2003 sur le campus, portée par un étudiant, Pierre Janicot, qui avait lui-même traversé la maladie, en lien avec un étudiant de l'EDHEC. De cette expérience personnelle est née une conviction simple : un jeune adulte malade reste un jeune adulte, avec des envies, des projets, une vie devant lui.

La mission tient en une phrase : accompagner des jeunes adultes atteints de cancer dans la réalisation de projets qui leur tiennent à cœur. Concrètement, les bénévoles vont à la rencontre de ces jeunes, créent du lien, sensibilisent au sujet du cancer et mobilisent le campus autour d'eux. L'ESSEC elle-même classe Cheer Up! parmi ses associations citoyennes et solidaires, ce qui en fait un repère sûr quand tu construis ton oral.

Reste général sur les chiffres exacts, le nombre de bénévoles ou les montants levés une année donnée. Ce n'est pas grave de ne pas tout savoir. Ce qui compte, c'est que tu aies compris l'esprit, pas que tu récites des statistiques que tu ne pourrais pas défendre si l'on creusait.

Ce que Cheer Up! dit des valeurs de l’ESSEC

Une asso, c'est un révélateur de valeurs. Cheer Up! ESSEC raconte trois choses de l'école.

D'abord, l'idée qu'un étudiant peut initier quelque chose de grand. L'association n'est pas tombée du ciel, elle est partie de l'intuition d'une personne qui a transformé une épreuve en projet collectif. C'est très ESSEC, cette confiance faite à l'initiative étudiante.

Ensuite, l'engagement comme partie intégrante de la formation, et pas comme supplément d'âme. Dans une école de commerce, on pourrait croire que tout tourne autour de la performance et des carrières. Cheer Up! rappelle que l'on forme aussi des dirigeants qui se sentent responsables de quelque chose de plus grand que leur trajectoire.

Enfin, le collectif et le lien humain. Accompagner des jeunes malades, cela ne se fait pas seul ni en théorie, cela se fait en équipe, dans la durée, avec une vraie exigence relationnelle. Le jury sait lire cela : une école qui héberge ce type d'association attend des candidats capables de s'inscrire dans un collectif, pas seulement de briller individuellement.

Comment relier Cheer Up! ESSEC à ton profil à l’oral ?

Voici le point qui change tout. La plupart des candidats citent une asso pour prouver qu'ils se sont renseignés. Erreur. Le jury, lui, écoute autre chose : est-ce que ce candidat, une fois admis, s'engagera vraiment ? Est-ce qu'il deviendra ce bon ambassadeur de l'école que l'on retrouvera dans le réseau alumni dans dix ans ? L'engagement associatif fonctionne comme une promesse de « fit ».

Donc l'asso ne se cite pas, elle se connecte. Pars de toi. Qu'as-tu déjà fait, concrètement, qui montre que l'engagement n'est pas un mot creux chez toi ? Une responsabilité dans une asso de lycée, un rôle de délégué, un bénévolat, un projet que tu as porté pour les autres. C'est de là qu'il faut partir.

Prenons deux exemples de logique, sans la rédiger à ta place. Si tu as déjà donné du temps à un projet de santé, de visite, d'accompagnement, tu peux montrer en quoi la philosophie de Cheer Up! prolonge naturellement quelque chose que tu fais déjà. Autre cas : si ton truc à toi, c'est de mobiliser un groupe, d'organiser un événement, de fédérer, alors c'est cet angle-là que tu connectes à la vie associative ESSEC, pas la dimension solidaire que tu n'aurais jamais touchée. La règle d'or : tu choisis l'asso qui prolonge ton histoire, et tu n'inventes pas une passion pour faire joli.

Pour creuser cette logique, deux ressources t'aideront : le rôle de l'engagement associatif à l'oral et la façon de montrer tes soft skills sans les nommer. Et tout cela commence par un travail sur toi, parce que bien se raconter commence par se comprendre.

Le piège du name-dropping

Le name-dropping, c'est citer Cheer Up! ESSEC comme un mot de passe, en espérant que le jury coche une case. Le problème, c'est que ça produit l'effet inverse. Un examinateur entend des dizaines de candidats par jour, et il repère immédiatement la différence entre quelqu'un qui a compris une asso et quelqu'un qui en a retenu le nom la veille.

Le piège classique : tu cites l'association, le jury rebondit, « ah, ça vous parle, qu'est-ce qui vous attire précisément ? », et là, le vide. Ou pire, tu avances un chiffre que tu as lu quelque part, et l'on te demande de préciser. Mieux vaut peu de faits justes, sincèrement reliés à toi, qu'une avalanche de détails que tu ne pourrais pas défendre.

Donc on inverse la logique. Tu ne dis pas « je connais Cheer Up! », tu dis « voilà qui je suis, voilà ce qui m'anime, et voilà pourquoi cette dimension de l'ESSEC résonne avec ça ». C'est exactement l'esprit du candidat propre, candidat rare : ne pas faire comme tout le monde. Et c'est ce qui nourrit une vraie réponse à la question « pourquoi cette école ? », ainsi que l'entretien de personnalité de l'ESSEC dans son ensemble. Pour une vue d'ensemble école par école, garde sous la main le panorama des oraux des écoles de commerce.

Pour aller plus loin

• mELT (ESSEC)
• junior ESSEC Conseil
• recherche ESSEC

FAQ

Faut-il absolument parler de Cheer Up! ESSEC à l’oral de l’ESSEC ?

Non, et c'est important. Aucune asso n'est obligatoire. Cheer Up! est un excellent exemple si la dimension solidaire et le lien humain te ressemblent vraiment. Si ton histoire te porte plutôt vers l'entrepreneuriat, la culture ou le sport, choisis l'asso qui prolonge ce que tu es. Le jury attend de la sincérité, pas une réponse standard.

Que faut-il vraiment savoir sur Cheer Up! ESSEC ?

L'essentiel, et rien de plus : c'est une association née à l'ESSEC en 2003, qui accompagne des jeunes adultes atteints de cancer dans la réalisation de projets qui leur tiennent à cœur, et que l'école range parmi ses associations citoyennes et solidaires. Avec ça, et une vraie connexion à ton parcours, tu as bien plus qu'il n'en faut.

Est-ce un bon angle si je n’ai jamais fait de bénévolat ?

Sois honnête. Si tu n'as jamais touché à la solidarité, ne fais pas semblant, le jury le sentira. Tu peux toujours dire que cette dimension t'attire et expliquer pourquoi, mais ne te fabrique pas un passé d'engagement. Mieux vaut connecter l'ESSEC à un engagement que tu as réellement vécu, même dans un autre domaine.

Comment éviter de réciter une fiche apprise par cœur ?

En partant de toi, toujours. Une fiche se récite, une histoire se raconte. Si tu commences par ce que tu as fait, ressenti, porté, et que tu relies ensuite cela à l'esprit de l'asso, tu sors mécaniquement du par cœur. C'est tout le travail de fond que l'on creuse dans la préparation Connect the dots.

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Pendant que les autres candidats apprendront trois noms d'associations la veille de l'oral, toi tu auras compris la mécanique : connecter chaque élément de l'école à qui tu es vraiment, pour que le jury voie en toi le futur ambassadeur qu'il cherche. C'est précisément ce que l'on construit ensemble dans la préparation Connect the dots, école par école, question par question. Les oraux ne se rejouent pas. Autant prendre une longueur d'avance pendant qu'il est encore temps.

Marine Adatto · fondatrice de Connect the dots
20 ans à rendre dirigeants et marques mémorables (TF1, La Légende). À propos →